Μεταχειρισμένο αντίτυπο.
(Κατάσταση: Άριστη, χωρίς σημειώσεις ή τσακίσεις.)

Σκληρόδετος τόμος με κουβερτούρα. Έκδοση: 1992.

For customers interested in ordering our books from abroad, we ship worldwide via FedEx or TNT—please contact us at info@biblioteca.gr to express your interest.

The CEO Paradox: The Privilege and Accountability of Leadership, written by Thomas R. Horton, delivers a sharp and realistic examination of the dual nature of executive power. The book explores the inherent contradiction of the chief executive role, where immense privilege, authority, and status coexist with overwhelming accountability, isolation, and the constant pressure of decision-making. Through practical insights and corporate examples, Horton illustrates how successful leaders navigate this paradox, balancing their personal ambition with the heavy ethical and operational responsibilities they owe to their boards, employees, and shareholders.

Το βιβλίο The CEO Paradox: The Privilege and Accountability of Leadership, γραμμένο από τον Τόμας Ρ. Χόρτον (Thomas R. Horton), προσφέρει μια οξεία και ρεαλιστική εξέταση της διττής φύσης της διοικητικής εξουσίας. Το έργο εξερευνά την εγγενή αντίφαση του ρόλου του διευθύνοντος συμβούλου, όπου τα τεράστια προνόμια, η εξουσία και το κύρος συνυπάρχουν με την ισοπεδωτική ευθύνη, την απομόνωση και τη συνεχή πίεση για τη λήψη αποφάσεων. Μέσα από πρακτικές προσεγγίσεις και εταιρικά παραδείγματα, ο Χόρτον δείχνει πώς οι επιτυχημένοι ηγέτες διαχειρίζονται αυτό το παράδοξο, ισορροπώντας την προσωπική τους φιλοδοξία με τις βαριές ηθικές και επιχειρησιακές ευθύνες απέναντι στα διοικητικά συμβούλια, τους εργαζομένους και τους μετόχους τους.